Пропонуємо роботу головного спеціаліста відділу туризму
- Останнє оновлення: Вівторок, 18 липня 2023, 11:05
УПРАВЛІННЯ КУЛЬТУРИ І ТУРИЗМУ РІВНЕНСЬКОЇ ОБЛАСНОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ
шукає у свою команду головного спеціаліста відділу туризму
Що ми пропонуємо:
колектив об’єднаний ідеєю та цінностями;
зручне місце розташування (м. Рівне, майдан Просвіти, 1)
Завдання на посаді головного спеціаліста відділу туризму
Забезпечення розробки програм з питань туризму і розвитку курортів та участь у розробці стратегій та програм соціально-економічного розвитку регіону.
Прийняття заходів із забезпечення захисту інтересів туристичних об’єктів
на внутрішньому та зовнішньому ринку, участь у межах своєї компетенції у виконанні міжнародних програм розвитку туристичної галузі.
Прийняття участі:
- у провадженні інформаційної, рекламної та видавничої діяльності у галузі туризму і курортів, організації та проведенні вітчизняних і міжнародних туристичних виставок, виставок-ярмарків, методичних і науково-практичних семінарів, тренінгів, конференцій, круглих столів, форумів, виїзних навчальних турів та інших форм комунікації для різних цільових груп; - в розробці та реалізації інвестиційних програм та проектів регіонального розвитку, що можуть впроваджуватися за рахунок коштів міжнародної технічної допомоги та Державного фонду регіонального розвитку; - у розробці пропозицій щодо збільшення надходжень до бюджету, забезпечення зростання потенціалу туристичних об’єктів, активних маркетингових заходів та соціальної реклами.
Здійснення аналізу розвитку туристичної галузі області, проведення необхідних досліджень, опитувань чи спостережень, формування пропозицій щодо висновків та пріоритетів подальшої діяльності.
Здійснення узагальнення інформаційних матеріалів на запити, які надходять до відділу.
Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.
Виконує окремі службові доручення свого безпосереднього керівника.
Ви нам підходите, якщо маєте:
необхідні знання у галузі інформаційних технологій;
комунікативні та ініціативні.
Обов’язкові вимоги:
- громадянство України;
- вища освіта, не нижче бакалавра, молодшого бакалавра;
- вільне володіння державною мовою.
Умови відбору та призначення на посаду:
Призначення на посаду строкове до призначення на цю посаду переможця конкурсу, але не більше ніж 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану.
Умови оплати праці:
Посадовий оклад – 5800, 00 грн.
Надбавки та доплати відповідно до Закону України «Про державну службу», постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів».
Ми чекаємо на резюме кандидатів до 25 липня 2023 року за формою, що розміщена на сайті.
Резюме надіслати на електронну адресу Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.
За результатами опрацювання резюме, ми відберемо ті, які відповідають нашому запиту, та запросимо відібраних кандидатів на співбесіду з начальником управління культури і туризму Рівненської обласної державної адміністрації.
У разі виникнення запитань звертайтеся до Тетяни Мосійчук 26-59-07.
РЕЗЮМЕ
1. Прізвище та ім’я ________________________________________________________
2. Число, місяць, рік народження ______________________________________
Під час співбесіди, з собою необхідно мати документ, що підтверджує громадянство України!
3. Контактні дані (електронна адреса та номер телефону) _________________________
4. Підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти
Найменування закладу освіти Рік вступу Рік закінчення Галузь знань/
спеціальність/
спеціалізація Ступінь вищої освіти Серія та номер диплома
5. Відомості про стаж на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності у сфері інформаційних технологій
Число, місяць, рік Найменування підприємства, установи, організації Найменування посади Короткий опис основних функцій Кількість, в місяцях
досвід у сфері* досвід на керівних посадах**
призначення на посаду звільнення з посади
Загальний досвід
6. Володіння іноземними мовами: ___________________________________________
7. Додаткова інформація: ___________________________________________________
_____________________________________________________________________________
8. Рекомендаційні листи або контакті дані осіб, які готові надати рекомендації (за бажанням):
_____________________________________________________________________________
* Зазначається інформація про кількість часу, відпрацьованого у відповідній сфері, в місяцях.
** Зазначається інформація про кількість часу, відпрацьованого на керівних посадах, в місяцях.
